在全面从严治党向纵深推动的新时期布景下，公司积极深入纪检监督体造鼎新，试行“综合派驻纪检组”模式，向所属中能袁大滩矿业、中能煤矿出产运营公司综合派驻纪检组，推动监督“沉下去”，充分阐扬近距离、常态化的优势，逐步打开企业监督新格局，为致力建设新时期中国特色社会主义混合所有造示范企业提供倔强的政治保险。

政治监督铸忠诚，使命担任扛在肩

综合派驻纪检组严格依照公司纪委《2024 年深入推动政治监督具体化精准化常态化工作落实规划》，对公司高质量项目建设及安全出产等八个方面，发展强有力的政治监督。通过列席驻在单元“三沉一大”会议，深刻一线走访调研，对驻在单元落实党的沉大决策部署情况，党总支与班子成员推广全面从严治党主体责任、“一岗双责”情况进行详细监督。同时，紧扣“第一议题”造度落实，强化对“一把手”和辅导班子等“关键少数”的监督，推动日常发言、廉政发言等造度落地生根。 

日常监督全覆盖，防微杜渐守底线

深刻贯彻中央八项划定及其执行细则心灵与有关减负划定，以典型案例敲响警钟，强化警示教育。派驻纪检组将日常监督贯通于沉点领域、环节与沉要节点，秉持抓早抓幼准则，在中秋、国庆等沉要节假日前组织发展监督查抄、警示教育并推送清廉提醒，组织56人次党员辅导干部讲授廉政党课，百日安全期间均匀每周组织发展1次风格建设专项查抄，针对公司“四线治理”调整后的新设部门、岗位，发展清廉风险点排查与履职尽责监督发言，为56名中层以上治理干部成立规范廉政档案，动态纪录清廉自律情况，全方位做实日常监督，让监督成为常态。

专项监督出沉拳，集中整治见实效

扎实推动人民身边凋落和不正之风专项监督查抄以及违规吃喝专项整治等活动。利用微信公家号、宣传栏、班前会等多渠路宽泛宣传专项整治工作，提升职工通达率与参加度
７⒄棺ㄏ钫蔚餮，组织座谈会并发放340余份调查问卷。加大监督查抄力度，由责任部门指定专人掌管，明确查抄内容与对象，定期排查。成立问题台账与清单，尝试销号治理，确保整改无死角，切实净化企业生态。

廉政教育润心田，清廉文化动人肺腑

全力督促驻在单元发展清廉文化建设工作，为落实一体推动“三不腐”机造奠定基础。结合党纪进建教育发展专题党课，进建《中国共产党纪律处罚条例》并组织互换钻研。以清廉文化“六进”为载体，积极组织发展清廉“幼讲堂”、班组“廉廉”看等清廉文化活动，让清风浸润驻在单元每个角落。扎实发展“四个一”背面典型警示教育，深刻宣传回绝酒驾醉驾，组织驻在单元辅导班子成员，各级中层治理干部走进榆林市廉政教育基地、李氏家风馆，接受“沉浸式”警示教育。以眷属助廉承诺等大局不休推进清廉建设向干部家庭延长；耪僮ぴ诘ピ骷兜匙橹渭庸炯图旒嗖煺研工作，陆续两年多篇纪检监察钻研成就荣获中煤政研会赞美；不定期监督值带班与餐饮浪费情况，签定风格建设承诺书百余份，多行动全方位立体营造浓密的清廉文化氛围，助力驻在单元圆满实现整年安全出产工作指标。（白姣）